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张东峰郑冠华

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第156章码头改造争议
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  说实话,张东峰在当时确实没有对欧阳海燕的闺蜜徐柔有想法,而是徐柔主动诱惑了他。

  他又不是柳下惠,面对原先如此高冷的徐柔,当然是抵抗不了的。

  生命在于运动、关系在于活动。

  张东峰与欧阳海燕回到家里后,当然先来一场美妙的身体运动。

  在中场休息时,欧阳海燕便向张东峰谈起了升迁路线图。

  围绕着升迁路线图,欧阳海燕居然还设计了一个详细的策划方案!

  张东峰惊讶地说道:“按照你的策划,以后县长都唾手可得。计划不如变化快,未来的事情并不能完全能够进行预料。”

  欧阳海燕解释道:“策划必然依赖于一定的条件,特别是升迁的策划,可变因素很多,但是许多方面还是可控的。”火山文学

  “文凭很重要、关系不可少、年龄是个宝。如果策划成功,你极有可能不满三十五岁就可以成为县长,前途将一片光明。”

  根据欧阳海燕的规划,张东峰需要去海天市的一些领导那里进行走动。

  张东峰对于不是过年过节的走动觉得有些奇怪、同时觉得不好意思。

  欧阳海燕耐心地进行解释:“拜访有好几种情况,不同的情况需要区别对待。”

  “对于非常熟悉的领导,一般在过年过节时进行走动,表示对他们的关心和尊重。”

  “如果与领导关系一般,还是在平时去走动一番为好,既与熟人进行避开,同时让本来不熟悉的领导更加记住你。”

  张东峰有些为难地说道:“去找平时不熟悉的领导,要是人家给脸色怎么办?”

  欧阳海燕笑道:“有时候,脸皮就要厚。一回生、二回熟。再说你毕竟是江东县的领导,这些市领导会给你摆脸色?”

  “你担任组织部长有段时间了,应该明白在提拔年轻干部时,无非是几种情况。一是年轻干部才能突出、业绩卓越。二是年轻干部在群众中有较好的基础,民意测验很好。三是碍于情面关系,相互进行交换。”

  “还有一种情况,就是某些领导的提议。”

  “你的能力可以,群众基础也不会太差,就是缺少了领导的欣赏。”

  “虽说你现在已经认识了一些人,拥有了一些人脉关系,但你还没有一个一定会为你说话和完全支持你的大佬,为此你还需要有许多领导为你说话。”

  张东峰笑道:“是啊,能力是基础、培养是关键。”

  “培养的情况各不相同,有培养成专业干部,也有培养成奴才,永远只能当自己的下属。还有一种就是扶上马、送一程,给培养对象更广阔的天地。”

  张东峰一点就通,便打算时不时地找机会去海天市的领导家里去进行走动。

  这样的走动,不仅仅是为了自己的前程,同时还可以促进工作。

  关系搞好了、领导亲近了,组织工作当然也会好做很多。

  接下来便是讨论送礼的具体问题。

  张东峰觉得既然去领导家里走动,就要送重礼,不送就干脆什么也不带,太少了提在手里不好意思或者表现不出自己的诚意。
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